2016年9月14日，中国石油和化工行业国际产能合作企业联盟成立。该联盟在国家“一带一路”和“走出去”的大政策下应运而生，意在搭建政府和企业间的沟通平台，务实推动中国石油和化工企业海外协同发展。联盟成立以来，在帮助企业“走出去”方面，做了哪些卓有成效的工作，2017年联盟工作的重点方向有哪些？近日，本刊记者对联盟秘书长庞广廉进行了独家专访。
[CCN]：去年9月，经国家发改委批准，中国石油和化工行业国际产能合作企业联盟成立，联盟的工作主要围绕哪些核心要素开展工作？
庞广廉：联盟成立的目标是要构建以境外投资、工程承包、技术合作、产品和装备出口以及相关服务为内容的石油和化工行业国际产能合作平台和利益共同体。与此同时，联盟要成为行业的国际产能合作公共服务平台，致力于为企业提供“一带一路”相关国家的产业需求、投资政策、劳工规定、税收金融政策等信息，做好境外投资投向引导，提高国际产能合作的针对性和有效性，提高风险防控能力。
联盟希望通过综合性服务架构，促进中国企业更好地抱团“走出去”。因此，我们要善于发挥联盟国内外广泛的资源优势，实质性地解决企业走出去所遇到的困难和发展瓶颈。致力于合力塑造中国企业在世界舞台上诚信务实、开拓进取、团结创新的良好华商形象，辅助中国企业走出去完善商业生态文明。
[CCN]：2016年，在上述工作重点的指引下，联盟取得了哪些成绩？
庞广廉：联盟调研了数十家“走出去”的石化企业，配合国家发改委开展《“十三五”国际产能合作规划》编制，完成石化行业专题编写；完成与科尔尼公司的“走出去”课题研究的摘要稿，在2016国际石化大会上发布；并承接中财办课题报告《中国石油和化工行业国际产能合作战略研究报告》，目前初稿已经形成。
现阶段企业联盟确认以中石化、寰球工程、延长集团、神华集团、昆仑银行、鲁西化工、福华集团、中策轮胎、玲珑轮胎、南京惠生、三聚环保、中国出口信用保险等70家企业为创始单位逐步开展工作。目前联盟已经成立了化肥工作组和伊朗工作组，并于2016年11月5日在余姚召开了投资伊朗座谈会。此外，联盟还完成了中外炼油企业竞争力对比、延长石油海外发展战略等委托课题研究报告。
[CCN]：与国际机构的合作方面，联盟都进行了哪些布局？
庞广廉：联盟根据企业的诉求，与国际知名机构签订了合作协议，共同推动中国企业走出去：与林肯国际签订了战略合作协议，推动中国企业的国际并购，有两个项目已经签订了合作意向；与ICCSS（国际化工安全和安保中心）签订了战略合作协议，在人员培训、人才引进和输出、技术合作、推动化工安全和安保等方面深入合作；与中东欧最大的金融集团PZU签订了战略合作协议，针对中国企业走出去的金融和保险等提供服务；与哈萨克斯坦、巴基斯坦等有关机构也签订了合作协议。
[CCN]：新的一年，联盟有哪些新的工作计划？
庞广廉：“昨日之日不可追，今日之日须臾期”。2017年，我们将创新工作方法，拓展新的领域，稳扎稳打，助力中国企业走出去。以中国石油和化工国际产能合作企业联盟为主导，开展一些务实工作，助力中国企业参与国际合作与竞争，协调推动具体项目实施。
一是保持和发改委、能源局、工信部、商务部、外交部、财政部、国家外汇管理总局等部门的热线联系，获取政府部门对“一带一路”及“走出去”的有关最新动向；
二是和金杜、大成、德恒等国内外知名律师事务所合作，搜集整理国家的有关政策；
三是积极和中国驻外使领馆沟通，针对重点国别，获取目的国贸易、投资等方面的信息；
四是建立和有关金融机构的密切联系，包括国家开发银行、进出口银行、亚投行、丝路基金、中国出口信用险公司等机构，争取金融机构的支持，获取资金融通、保险优惠等支持，同时尝试和有关机构合作，设立“走出去”基金，解决中国企业走出去的资金难题；
五是编纂出版重点国别石化投资报告，包括伊朗、波兰、哈萨克斯坦、俄罗斯、印尼、越南、巴基斯坦等国，争取成为国内最权威的行业投资报告；
六是继续调研“走出去”的有关企业，出版中国石化行业企业“走出去”的经典案例集；
七是利用已设立的行业走出去APP和网站，为会员企业分享最新政策和项目信息，包括“一带一路”沿线国家的油气分国别报告；
八是积极开展针对“走出去”企业的外语、法律、国别人文、人才等培训， 提升“走出去”企业有关人员的业务素质和水平；
九是务实推进伊朗中国石化园区、阿曼中国园区等具体的投资项目；
十是进一步加强和林肯国际等国际知名投行的合作，帮助中国企业在海外并购感兴趣的公司或者帮助跨国企业并购国内有关企业；
十一是结合重点工作和国别，就“一带一路”项目，拟组织以下团组：俄罗斯、波兰等东欧国家；哈萨克斯坦、土库曼斯坦等中亚国家；伊朗、卡塔尔等西亚国家；印尼、柬埔寨、缅甸等东盟国家。
此外，我们还将与相关机构合作，探索面向国内外企业和人员开展多层次培训的可能性。有效利用外企和联合会及高校资源，可提供多方面多层次培训服务，如向“一带一路”国家输送相关技术与管理专家，对“走出去”国家员工进行本地及国内大专院校培训，走出去国内企业的意向国家相关法律法规和管理团队的领导能力培训等。